Sistema de Formação de Adultos no Escutismo (enriquecimento)

Assunto:           Sistema de Formação de Adultos no Escutismo

Data:               23 de Dezembro de 2015

Destinatários: Chefes de Agrupamento | Responsáveis dos Recursos Adultos

Caro Chefe:

As nossas cordiais saudações Escutistas.

Como é sabido todo o sistema de formação de adultos na nossa associação teve uma mudança drástica nos últimos tempos. Após um período de análise e aprofundamento do que era pedido às regiões, estamos neste momento aptos para vos apresentar um calendário com as primeiras formações para a fase de enriquecimento que, como saberão, é necessário para a concretização do percurso inicial de formação para candidatos a dirigentes.

O enriquecimento “visa a consolidação formativa do Candidato a Dirigente em diversas áreas temáticas entendidas como chave para o exercício da missão de Dirigente do Corpo Nacional de Escutas” de temas diversificados no quadro das seguintes áreas formativas:

• Área Pedagógica
• Área de Educação para a Fé
• Área de Recursos de Animação
• Área de Recursos Técnicos
• Área de Segurança e Bem-Estar em Campo

Em termos práticos, os Candidatos a Dirigente devem frequentar módulos de formação em cada uma das áreas indicadas, frequentando um mínimo de dezasseis horas de formação, distribuídas da seguinte forma:

• Dez horas nos módulos de formação obrigatórios de cada área;
• Seis horas nos módulos de formação optativos, devendo estes ser de áreas distintas.

De seguida apresentamos o calendário previsto para arrancar em janeiro com os módulos já disponíveis. Naturalmente que poderão surgir outros módulos facultativos, ou mesmo poderemos ser obrigados a alterar alguma das datas apresentadas, sendo certo que iremos difundir essa informação, caso existam novidades. Chamamos a vossa atenção que a inscrição é obrigatória para todos os módulos e somente pode ser feita através do SIIE (disponível na primeira semana de janeiro). Cada módulo tem a duração prevista de duas horas. Posteriormente irão ser difundidas informações mais detalhadas de cada módulo, nomeadamente quem é o formador e quais os conteúdos a serem abordados.

(*) poderá ter de ser ajustada esta data

Nota: A dispensa da frequência em momentos de formação acima indicados só pode ser excecionalmente concedida ao candidato que demonstre claramente não necessitar de um determinado conteúdo, dada a experiência já acumulada, e deve ser fundamentada pelo Chefe de Agrupamento e aprovada pela Junta Regional, ouvido o Tutor Local do candidato. (in Sistema de formação de Adultos no Escutismo – CNE)

Todas estas formações irão também funcionar simultaneamente para percursos de formação contínua, sendo que o caráter obrigatório deixa de fazer sentido, pois este percurso é dirigido a todo o dirigente investido e que sente necessidade de aprofundar os seus conhecimentos, competências e atitudes em determinada área. Este “modelo de formação contínua é centrado no formando, e privilegia percursos e não cursos e que, à semelhança do Programa Educativo, procura dar uma resposta formativa que parta de um (auto) diagnóstico das capacidades do formando, a partir do qual pode organizar o(s) seu(s) percurso(s) de formação, para colmatar as necessidades de formação identificadas. A soma de créditos em determinadas áreas poderá conferir ao formando o acesso a determinados Percursos Formativos, que, seguidos de estágio, serão reconhecidos como cursos especializados”.

Por último apenas vos queremos agradecer todo o esforço e compreensão por abraçarem mais esta área tão importante e vital para o bom funcionamento dos nossos agrupamentos e que estamos, como sempre, disponíveis para qualquer esclarecimento e/ou informação que considerem necessário.

Reiterando as nossas cordiais saudações escutistas,

Despeço-me com votos de um Santo Natal e um 2016 cheio desta nova maré de escutismo com Sal.

PELO DEPARTAMENTO REGIONAL DA FORMAÇÃO

Fernando Cassola Marques

Chefe Regional-Adjunto